2020年劳务派遣的发展现状

由于劳务派遣具备了与传统用工模式相比更灵活更便捷的特点，劳务派遣得到了迅速发展。而且劳务派遣​业内从业人员整体素质仍有待提高，缺乏应有的人力资源管理经验和劳务派遣的法律知识，时常对派遣对象的权益造成损害。

什么是岗位外包？岗位外包有什么用？

岗位外包是指企事业单位将某个岗位的所有人力资源工作完全外包给第三方人力资源服务机构，将人力资源全流程业务外包给专业的岗位外包服务供应商。

对于灵活用工的一些深入思考

灵活用工是指企业短期的及项目性、临时性的一种用工模式，与传统的固定用工模式相互补充。二战之后，随着不断的发展，灵活用工在发达国家已经十分成熟，广泛应用于工业、IT、商业服务等领域。